![行政機(jī)關(guān)秘書工作績效評價(jià)現(xiàn)狀調(diào)查研究]()
一、行政組織中秘書工作績效考評現(xiàn)狀的調(diào)查研究（論文文獻(xiàn)綜述）王銳杰[1]（2021）在《創(chuàng)新加工類企業(yè)管理新思路》文中認(rèn)為本研究通過對大型機(jī)械制造加工類企業(yè)的薪酬績效管理現(xiàn)狀進(jìn)...
![如何不被員工“解雇”？]()
一、怎樣不被員工“炒魷魚”?（論文文獻(xiàn)綜述）賀少成,曲欣悅[1]（2016）在《跳槽背后的迷惘與缺失》文中提出跳槽,在今天的職場中已是司空見慣。而作為職場生力軍的90后,似乎更...
![農(nóng)村教會(huì)志愿者的流失不容忽視]()
一、農(nóng)村教會(huì)義工流失現(xiàn)象不容忽視（論文文獻(xiàn)綜述）江群超[1]（2021）在《社區(qū)社工“隱性流失”現(xiàn)象研究——基于對深圳市H社區(qū)社工組織的觀察》文中研究指明黃藍(lán)紫[2]（2020...
![中國企業(yè)家調(diào)查系統(tǒng)權(quán)威調(diào)查——企業(yè)高管怎么看？]()
一、中國企業(yè)家調(diào)查系統(tǒng)權(quán)威調(diào)查——企業(yè)老總想什么?（論文文獻(xiàn)綜述）張仁江[1]（2010）在《企業(yè)文化、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向與企業(yè)績效關(guān)系研究》文中研究指明隨著改革開放的不斷深入,中國的創(chuàng)...
![論中國企業(yè)知識型員工的激勵(lì)]()
一、論我國企業(yè)知識型員工的激勵(lì)（論文文獻(xiàn)綜述）孔美榮[1]（2021）在《DJ公司知識型員工的激勵(lì)模式研究》文中研究表明張湘崎[2]（2021）在《A電力企業(yè)知識型員工激勵(lì)問題...
