問：初級職稱評審需要論文嗎？

1. 答：職稱是指專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平、能力，以及成就的等級稱號，是反映專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力蠢凳。職稱可分為初級職稱、中級職稱、高級職稱。職稱的晉升，需要作者準備多種多樣的材料來進行加分，用以拉開差距。通常來說，中級及以上職稱才會用到論文、課題、專利或是專著等，那初級職稱需要論文嗎？
   1、一般來說，初級職稱是不需要發(fā)表論文的。其實初級職稱是非常容易評審的，屬于入門級的，所以一般好鏈要求不是很嚴格，通常是只要滿足其專業(yè)基礎(chǔ)知識即可。而對于評職稱論文發(fā)表有要求的，一般到中級職稱的評審才需要的，比如初級職稱晉升中級職稱，就需要有一定的論文發(fā)表數(shù)量或期刊論文級別要求?？蓞⒖纪聊竟こ處煏x升中級職稱需要什么條件。
   2、不過既然是評職稱，初級職稱肯定也是有相關(guān)評職條件要求的，除了不需要論文外，對學歷、資歷是有所要求的，友檔孫比如中專畢業(yè)，取得技術(shù)員職稱，從事本專業(yè)技術(shù)工作4年以上;大學?？飘厴I(yè)，取得技術(shù)員職稱，從事本專業(yè)技術(shù)工作2年以上;大學本科畢業(yè)，從事本專業(yè)技術(shù)工作1年以上等。這里是舉例說明，僅供參考。
   3、另外，就是有的也會對繼續(xù)教育學時有要求，還有的是工作業(yè)績材料要具備完善，一般是要求近幾年內(nèi)的，不能隔的時間太久，大家可以結(jié)合現(xiàn)時的專業(yè)工作內(nèi)容，選取含金量更高的一些，整理成一份材料。具體也要以自己評職單位要求為準。
   4、以上所說也并不是評初級職稱的全部要求，因為不知道具體作者的方向，所以對于其評職要求的介紹不是那么全面準確。因為不同專業(yè)領(lǐng)域?qū)Τ跫壜毞Q的評定條件是會有所不同的，其實作者想要知道自己評初級職稱具體的評職要求，可以在所在單位的評職文件中了解。

問：職稱評審到底要不要論文

1. 答：肯定的回答：評職稱一定需要論文。
   。
   目前評定職稱的條件中，帶啟改幾乎清一色的規(guī)定了需要提供的專業(yè)論文的等級和最低數(shù)量，由于各種原因，每個單位評定職稱時都有大大蠢判小小的競爭。所以，只提供最低的數(shù)量論文恐怕還不行，需要在單位內(nèi)部出現(xiàn)。旁前
   。
   很多年都在說評職稱論文多么的垃圾和難搞，但是，討論在多邊也沒有用處，還是需要有論文來支撐的。

問：職稱評審一定要發(fā)論文嗎

1. 答：評審的中級職稱也是要發(fā)表論文的
   中級職稱： (1)大學本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作4年以上， (2)大亂橋敗學?？飘厴I(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作4年以上， (3)中專(高中)畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作6年以上， (4)初中以下學歷人員須從事專嘩顫業(yè)技術(shù)工作10年以上
   一般而言，具備職稱評定條件的人不用參加全國通考，可以直接評定職稱，與考試獲得的職稱具有同等效力。如果有的人不具備職稱評定條件，又想獲得職稱，那就需要參加全過統(tǒng)一考試了。所以說，職稱可評可考，考評效力同等，全國各地通用。 一般而言，通過評定獲得職稱證書的人比通過考試獲得職稱證書的人更容易被社會認可與接受。
   中建筑設(shè)計研究院人才培訓中心是經(jīng)建設(shè)部批準成立,是北京市教委在編的專司行業(yè)培訓中心，是建筑行業(yè)主要培訓基地之一。人才培訓中心自1996年成立以來，為社會和建筑行業(yè)培養(yǎng)了10萬多專業(yè)優(yōu)秀人才，依靠實力創(chuàng)造了獨特文化和品牌，受到社會各界的高消跡度贊譽。
2. 答：初級評職稱就不太攔芹需要好像，伍衡饑腔返然后高級就必須要的。
3. 答：無論是碩博期間，還是工作以后，論文發(fā)表是普遍的現(xiàn)象。但是，相對應的論文發(fā)橘森表前的一系列問題，大家可能還比較陌生。今天就給大行顫家普及檔伍敗一下這一系列的問題。